粤港澳代表委员热议青年创业就业 共享发展机遇 共创湾区未来

　　青年是粤港澳大湾区的未来。随着粤港澳大湾区建设不断深化，如何为青年们创新发展提供新平台、创造新机遇？这是今年来自粤港澳三地的全国人大代表、政协委员十分关注的话题。

　　为此，他们积极建言，为大湾区吸引人才献计献策：建立一站式自助信息查询平台、为港澳青年内地创业拓展融资渠道、增加定向港澳选拔的公务员职位、提供更多技能培训机会……代表委员们表示，期待更多港澳青年来到内地创业就业，同时也建议举办更多交流活动，促进粤港澳青年相互加深了解，鼓励青年人共享大湾区发展新机遇，共同创造美好未来。

　　打造一站式服务平台

　　促进湾区人才汇聚

　　“大湾区为香港青年融入国家发展大局提供了新机遇新平台，应鼓励和支持香港年轻人到粤港澳大湾区内地城市，拓宽就业空间、提升创新创业能力，为粤港澳大湾区建设注入勃勃生机。”全国政协委员、香港广东社团总会常务副主席兼秘书长龙子明说。

　　他建议，打造一站式平台，为港澳青年提供大湾区就业、生活资讯，并建立人才资料库，拟定优质企业名单，提供就业配对服务，以及提供持续进修及升学途径、住宿等资讯。“在香港有业务的大湾区优质企业可以先聘请香港青年在本地工作，再派驻到大湾区内地城市，帮助他们适应不同的职位安排，更好地进行长远的职业生涯规划。”龙子明说。

　　全国政协委员、香港中华总商会副会长张学修同样关注港澳青年在内地创业就业问题。他提到，近年来，中央以及湾区内地城市针对港澳青年就业创业出台了很多具体的优惠政策，但港澳青年未必了解这些信息。因此有必要建立一站式自助信息查询平台，汇集企业经营情况及人才需求信息，公示各类创业申请信息、审批流程以及具体资质条件，供港澳青年自主查阅。另外，为港澳青年在粤港澳大湾区内地创业拓展融资渠道，例如适当放宽抵押标准、提供优惠贷款利息等。

　　他还提到，港澳特区政府也应加大力度，配合内地政府及企业制定相关的港澳青年就业计划及创业合作计划。同时，建议通过定期在港澳举办内地企业与港澳青年就业创业交流合作研讨会，带动港澳青年前往内地就业创业的热情。

　　“政府工作报告提出一系列政策关怀中小企、照顾农民的生活需要，还非常顾及下一代青年人的发展。”澳区全国人大代表、澳门立法会议员崔世平建议，支持在澳门创建国际人才创新创业基地，搭建国内联通世界科技人才流动合作平台。

　　创新机制衔接

　　营造良好环境

　　全国政协港澳台侨委员会副主任、中央政府驻港联络办原副主任黄兰发认为，河套深港科技创新合作区、新田科技城已有较好合作基础，建议深港两地打造粤港澳大湾区高水平人才高地的重要承载地，将“制度之异”变成“制度之利”。

　　“可以探索一些专业资格互认先行先试，从而带动技术移民、增加国际人才便利、提升社会服务水平；同时，支持推出一批适应国际高端科创人才发展的政策举措，建设一批新型研发机构等重要平台，营造有利于吸聚国际一流科创人才的良好环境。”黄兰发说。

　　在三地体制机制对接、规则衔接方面，全国政协委员、广东省粤港澳合作促进会副会长龚永德建议从税务、社保体系等方面提供更多便利。

　　龚永德建议明确详释内地人才在港工作期间的税务居民身份判定情况，以及他们应遵守的纳税义务，让更多内地赴港人才可充分了解有关政策，帮助香港企业吸引更多内地人才到香港工作。

　　此外，他也留意到，香港居民在内地就业，若用人单位是内地机构，则香港居民应按照内地相关法律规定缴纳社会保障金。然而，相比于香港的强积金供款，内地的社保每月缴纳额较高，还存在内地养老保险的提取以及跨境使用、住房公积金跨境使用等问题。因此，他建议创新社保体系，为香港居民在内地就业提供政策便利。

　　澳区全国人大代表、澳门特区立法会议员施家伦则建议，促进横琴粤澳深度合作区人才集聚，打造琴澳大湾区科技创新极点，推动澳门多元产业落地横琴实现新发展。他提出，对前往横琴就业创业的居民同步实行在澳的系列优惠举措，让琴澳两地有关澳门居民和企业的税负实现完全均等化，让高端人才更好地融入横琴合作区。

　　加强技能培训

　　提供更多机会

　　近年来陆续有内地公务员职位定向港澳选拔，吸引了大量港澳人士报名。对此港区全国政协委员、香港民建联会务顾问彭长纬表示，此举值得提倡，未来希望可以增加更多职位和名额，让在内地读书的香港人、愿意到内地就业的香港人能够有更多机会。

　　彭长纬也建议，内地公务员职位定向港澳选拔除了面向金融、法律、外语等热门专业外，可以拓展到其他不同的专业，给予学生更多机会。同时，政府部门可深化与香港高校的合作，利用暑假、寒假的时间，安排香港学生到内地公务员系统里实习，帮助他们了解内地的工作模式，掌握相关技能和知识，并加强自身的竞争力。

　　“大湾区青年在就业时，可以打开眼界，不只聚焦医药、金融、IT等热门行业，要看到各职业领域的人才缺口。”全国人大代表、广东省阳江市人民医院心内科主任黄晓渝说，随着社会的变迁，市民健康的需求不断发生变化，粤港澳大湾区的高校和职业院校应该有意培养医疗卫生各层次的人才，加强医疗护理的人才梯度建设，培养生活照料、医疗护理、心理保健、文化教育、体育娱乐、法律咨询等方面的复合型人才，以满足城市快速发展的需求。“我们要从人才培养的源头下功夫，广泛吸引粤港澳大湾区的有志青年投身医疗卫生服务行业，加强养老服务人才队伍建设。”

　　全国人大代表、佛山市技师学院副院长杨珍提出，为企业提供订单式人才培养方案，实现精准育人，有助于提升青年就业创业能力。她表示，省委、省政府部署实施的“粤菜师傅”“广东技工”“南粤家政”三项工程，引领政校企协同发力，为青年就业创业保驾护航；建议在更高起点上推动三项工程高质量发展，支持青年们在广阔舞台谋求发展。